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【年度人物】
 

浪尖从容张房有

  大浪袭来,波诡云谲。
  2008年,是世人难忘的一年,是世界汽车工业难忘的一年,也是广汽集团和董事长张房有难忘的一年。
  这一年,国际金融危机肆虐,打乱了世界汽车工业的脚步。在国外,发达国家汽车市场需求大幅缩水,美国“三大”汽车公司告急,日本主要汽车制造商纷纷出现有史以来最大亏损;在国内,汽车销量连续数月剧烈下滑,仓库里的汽车,仿佛一夜之间,堆积成“海”。从制造商到经销商再到消费者,一片悲观。
  这一年,正是广汽集团铆劲向第二个十年挺进的第一年。打进国内车企第一阵营,补齐汽车产品线,大干自主品牌,保持销量高速增长,这些努力才刚刚见到起色。实现新形势下新一轮思想大解放的跨越、由生产基地向产业基地的跨越、由资产经营向资本运营的跨越、由经营产品向经营品牌的跨越,打造规模化、市场化、国际化的大型企业集团,企业发展的新画卷刚刚铺开。
  沉重,还是沉重。市场压力,政府期望、内部目标汇成一股股巨浪,击打着广汽集团。怎么办?前面浪大,后面风平。是进还是退?是逆势而上还是随波逐流?一道关乎企业未来的选择题,迫切需要张房有和他的团队在短时间内作出回答,刻不容缓!
  那段时间,张房有考虑最多的是中国经济将走向何方。2009年中国经济能不能起来?中国消费者对汽车需求还有没有?“当时我非常关注国家领导人的讲话,有一天我听到温家宝总理说‘信心比黄金更重要’,心里立即就做出判断:政府要出手提振市场信心了。”张房有对记者说。
  此后,身处风口浪尖的张房有逢会必讲“信心与黄金”的问题,他认定:信心比黄金更重要。
  “仅仅一个人有信心是不行的,上下齐心才能办成大事。”张房有坦言,在一片“悲观论”中,如何说服所属企业,统一认识,在新的形势下,制定出切实可行的2009年事业计划,对他和他的团队是一种考验。
  2008年11月底,张房有专门安排了三天时间,与属下主要业务板块的企业负责人就2009年事业计划及经营环境召开座谈会。张房有说,这是1997年以来,他第一次以董事长的身份就年度事业计划与所属企业召开专题座谈会。在三天的座谈会上,他一边分析形势,一边了解他们的顾虑。最终,一份“双目标、滚动式”预算的事业计划在2009年初出炉。
  向前进!树信心!增长、改革、重组、并购、大布局,一样也不停。张房有带领广汽集团按照企业发展规划,从容不迫地打出了一张张强势牌。
  2008年9月16日,在雷曼兄弟倒台的第二天,广州汽车集团客车有限公司揭牌;随后广汽集团旗下两家合资公司更改“姓氏”,统一为“广汽”;2009年5月20日,收购杭州依维柯变速器公司股权;2009年5月21日,正式收购长丰汽车股权;2009年7月7日,正式牵手菲亚特。
  短短一年,广汽集团跨入中国汽车企业的第一梯队。
  危机面前,抓机遇,搞投资,谈重组,张房有如高手下棋,博弈时收放自如,对棋局了然于胸。他的底气来源于哪里?是什么赋予他那份从容?
  如同一位观众,张房有看到了这场危机的开头,也猜对了危机的结尾。他告诉记者,改革开放以来,中国政府曾几次成功调控经济,他坚信这次也行。
  认识张房有的人,都说他不是一个冒险家,而是一个脚踏实地的人,一个求真务实的进取者。他的每一个重大决策,既浸透着对过去经验的继承,又体现了对未来发展的开拓和创新。
  1974年,是张房有永生铭记的年份。那年他高中毕业,从农民转为村里第一个吃“国家粮”的人。那年他从村干部做起,一步一个脚印地走过来。1991年,35岁的张房有被任命为增城县委书记,创造了当时广东省最年轻县委书记的记录。1995年8月担任广州市政府副秘书长。1996年4月,兼广州市汽车工业办公室主任。1997年7月,41岁的张房有出任广汽集团董事长,挥别23年的从政生涯。从官员到商人,从汽车外行到汽车精英,从企业家到理论家,张房有经历了广州汽车整合,经历了企业改制,经历了职业转换。和许多与他经历类似的同龄人一样,他扛住了每一次转型带来的“阵痛”,积攒了独特的人生智慧。
  “我现在的生活很简单,上班,下班,看书,读报。”张房有说,从政的时候,喜欢阅读政经类的书;到广汽集团之后,他又迷上了经济类、管理类书籍,企业的创业史、企业家传记等,常常令他手不释卷。“这些书也许不能直接帮我决策,但我可以从中获得启发和灵感。”他这样点评读书带来的益处。
  压力与抗压,阅读和思索,这位有着“多个行业工作经验”的企业当家人,也许早就在书卷中、在实践中练成了“兵来将挡,水来土掩”的那份淡定与从容。更何况,在他的身后,还站着一支思想成熟、干劲十足的团队。他还记得,在危急关头,他们一起讨论、一起奋斗的情景;他时常想起,广汽集团的员工,为企业平稳发展献计献策,在困难时表现出的巨大勇气。
  从危机发生到车市一落千丈,张房有的信心从来没有动摇过。2009年1月的一天,晚上8点多,在接待客人的间隙,他接受了本报记者的电话采访。那个时候,未来一年的车市还无法看清。寒冷的冬夜,电话那头的声音显得格外坚定有力。张房有认为中国车市未受直接影响,汽车刚性需求没变,中国经济将短期回暖。
铁的事实验证了一切预测。2009年上半年,中国汽车销量火爆,半年卖车近610万辆;中国经济开始触底反弹。
  2008年末,“寒冬”突如其来,张房有没有大悲,而是主张“树信心”;2009年中,“寒冬”将要过去,张房有没有大喜,而是主张“看风险”。他从来都不是大悲大喜之人,他经常做的是低头思考,默默研究。
  2009年,大浪渐渐退去,冬天的严寒被春天的温暖驱散,乌云后面太阳露出笑脸。
  张房有说,他出生于山区,家乡无大江大河,只有一条小溪在门前缓缓流过。因此,他不善游泳,更不会在大海上冲浪。然而,谁也不能否认,在2008年那场劈头而来的“经济大浪”中,他表现出的惊人魄力与从容。
  书上对B型血的人是这样评价的:聪明、思路广、拓展力强。张房有是这样的人。


改革 重组 自主

“大广汽”大局初定

■本报记者 杨丽娟

  2008年到2009年,是世界汽车工业格局大变革的两年,也是广汽集团发展的第二个十年的起点,改革重组搞自主的开端。
  从去年到今年,广汽客车揭牌,合资企业更名,入股长丰,牵手菲亚特,自国际金融危机发生以来,广汽集团前进的脚步不慢反快,“大广汽”大局初步确定。

■ 第二个十年 跨越式发展

  2008年,成立于1997年的广汽集团进入第二个十年的发展期。然而,这一年,中国汽车工业并未受到宏观经济环境的“礼遇”,上半年,原材料价格上涨,下半年国际金融危机严重打击我国消费者的消费信心。同中国汽车工业整体情况相似,广汽集团2008年主要经济指标微幅增长,而更为严峻的是,前景尚不明朗的2009年已经到来。
  广汽集团并未丧失信心。广汽集团董事长张房有始终强调一个观点:“金融危机对中国车市的影响是间接和暂时的,中国仍是全球最具潜力的汽车市场。”然而,有信心不等于无准备。张房有提出了“二十字过冬方针”:即冷静观察、科学判断、灵活应对、力保增量、做好衔接。与此对应的是,2009年广汽集团的事业计划已经做了调整,制定了“双目标,滚动式”预算。“双目标”一个是基本目标,要确保完成;一个是挑战目标,要力争完成。“滚动式”就是可以中期调整。
  事实上,在广汽集团的第二个飞跃期,目标十分明确,那就是“站在新的历史起点上,广汽集团将努力实现新一轮思想大解放的跨越,实现由生产基地向产业基地的跨越,实现由资产经营向资本运营的跨越,实现由经营产品向经营品牌的跨越,把广汽集团建设成为规模化、市场化、国际化的大型企业集团。”

■ 并购重组 大局初定

  如果说国际金融危机是危机也是机遇的话,那么广汽集团就是一家成功化危为机的企业。2008年9月至今,广汽集团打造“大广汽”的行动从未中止过。
   2008年9月16日,广州汽车集团客车有限公司揭牌。
  2008年11月18日,广州丰田汽车有限公司正式更名为广汽丰田汽车有限公司;2009年7月1日起,广州本田汽车有限公司正式更名为广汽本田汽车有限公司。
  2009年5月21日,广汽集团与长丰集团举行了股份转让协议签字仪式,成为长丰汽车第一大股东,随后,长丰汽车更名为“广汽长丰汽车股份有限公司”。
  2009年7月6日,广汽集团和菲亚特集团在意大利罗马签署了设立50:50合资企业的基础协议,合资企业将在中国生产轿车和发动机。
  最近,据坊间传言,广汽集团已与浙江吉奥汽车有限公司达成框架协议,下一步要与吉奥汽车合资生产微车。
  从这些行动中不难看出,广汽集团将在自主品牌建设、产品线延伸、跨区域生产上大显身手。到时,广汽集团不仅有轿车,还有越野车、微车、商用车;不仅有关键零部件,还有核心技术、动力总成;不仅靠生产整车赚钱,还靠拓展汽车上下游产业链获得利润。

■ 自主品牌 新的着力点

  广汽集团的发展壮大之路,曾经引来了一些争议,因为最初,广汽集团并没有打造自主品牌;开始提出打造自主品牌时,又选择了从中高级轿车切入的高起点。张房有承认广汽搞自主品牌确实比较晚,但是作为后来者,广汽集团要以高起点做到“后来居上”。
  在中国汽车界,通过合资企业赚钱容易,搞自主品牌不仅费钱、费时、费力,利润还无法保证。张房有道出了他搞自主品牌的决心与动力:“人无远虑必有近忧,这个过程必须走。”“搞自主品牌是一个长期战略,而不是一蹴而就的事情,因为不搞始终有一天要陷入被动。长期依赖于外资企业,长期依赖于外国品牌,这是非常被动的,也是非常危险的。”
  思想决定行动。广汽集团在第一个十年的末尾,为自主品牌乘用车研发和生产基地举办了隆重的奠基仪式。根据广汽集团“十一五”规划纲要内容,2010年,广汽自主品牌轿车就要下线,并在集团110万辆规划中占有一定份额。

星光闪耀五载
2008年度中国汽车全明星阵容
徐和谊 年度人物
马纯济 年度风云人物
汤玉祥 年度最具前瞻力人物
刘志刚 年度最佳自主品牌企业CEO/总裁
付守杰 年度最具创新力CEO/总裁
魏建军 年度最佳民营企业CEO/总裁
刘裕和 年度最佳合资企业CEO/总裁
丁 磊 年度最佳轿车企业CEO/总裁
王金玉 年度最佳卡车企业CEO/总裁
李大开 年度最佳零部件企业CEO/总裁
晏 平 年度最佳发动机企业CEO/总裁
杨 波 年度最佳营销总裁
赵福全 年度最佳技术总裁
陆 群 年度最佳设计企业CEO/总裁
邓 平 年度最具成长性企业CEO/总裁
管 欣 年度最佳产学研领军人物
杨国涛 年度最佳CIO
付 强 年度最佳营销总监
李征卉 年度最佳公关总监
吴碧磊 年度最佳设计总监
郑 衡 年度最佳客服总监
朱庆敏 年度最佳人力资源总监
2007年度中国汽车全明星阵容
左延安 年度人物
祁玉民
李 峰 年度风云人物
张玉浦
王传福 年度最具前瞻力CEO
吴文文 年度最佳客车企业CEO
马纯济 年度最佳商用车企业CEO
李大开 年度最佳零部件企业CEO
徐留平 年度最具潜力CEO
王凤英 年度最佳自主品牌企业CEO/总裁
钟奋强 年度最佳汽车电子企业总裁
丁 磊 年度最佳合资企业CEO/总裁
连 刚 年度最佳发动机企业CEO/总裁
王文兵 年度最佳营销总监/销售总监
王法长
徐骋志 年度最佳公关总监
鲁付俊 年度最佳首席设计师
刘勇涛 年度最佳客服总监
2006年度中国汽车全明星阵容
尹同跃 年度人物
王浩良 年度风云人物
汤玉祥 年度最具前瞻力CEO
刘 涛 年度最佳自主品牌企业CEO
任 勇 年度最佳合资企业CEO
李 峰 年度最佳营销总监
曾家麟 年度最佳公关总监
宋 健 年度最佳首席设计师
王才焰 最佳首席财务官
杨 丽 最佳客服总监
清华大学ABS项目 年度创新奖
2005年度中国汽车全明星阵容
竺延风 年度人物
张房有 最佳国有企业CEO/总裁
徐和谊 最佳合资企业CEO/总裁
谭旭光 最佳汽车发动机分行业CEO/总裁
张根发 最佳汽车电器/电子分行业CEO/总裁
董清世 最佳汽车相关行业CEO/总裁
孙晓东 最佳营销总监
李 骏 最佳首席设计师
钱明慧 最佳公关总监
空 缺 最佳民营企业CEO
最佳首席财务官
2004年度中国汽车全明星阵容
尹家绪 年度人物
崔学文 最佳国有企业CEO/总裁
陈虹 最佳合资企业CEO/总裁
徐刚 最佳民营企业CEO/总裁
陆建辉 最佳首席设计师
刘章民 最佳首席财务官
汤礼忠 最佳营销总监/市场经理
任剑琼 最佳公关总监/经理
蒋彬洪 汽车发动机分行业
杨洪 汽车电子分行业
李嘉 汽车相关分行业
王锋 汽车轮胎分行业
责编:刘向前

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